Accueil > S3 > Catégories > Agrégés > Compte rendu de la CAPA Hors Classe des agrégés

Compte rendu de la CAPA Hors Classe des agrégés

paru le samedi 19 mai 2018 , par O. C.

La CAPA pour la hors-classe des agrégés de l’académie de Dijon s’est déroulée mercredi 16 mai, après avoir été boycottée, à l’initiative de la FSU, lors de sa date initiale le 4 mai. Les commissaires paritaires du SNES, SNEP et SNESUP étaient intervenus en amont de la commission auprès des services du rectorat pour proposer des modifications, en particulier pour demander à ce que les avis « Très Satisfaisant » qui n’avaient pas été attribués le soient. Ces propositions permettaient d’une part d’éviter l’ensemble des baisses d’avis Recteur et d’autres parts d’attribuer de manière équilibré sur l’ensemble de chaque échelon tous les avis « Excellent » et « Très Satisfaisant » que le Rectorat n’avait pas attribué. Ceci permettait de garantir, dès cette année pour l’an prochain, une équité entre ceux qui n’ont pas de rendez-vous de carrière et ceux qui en auront eu un. Actuellement aucun des promouvables n’a eu de rendez-vous de carrière, mais ce ne sera plus le cas l’an prochain et la note de service nationale affirme que les avis attribués cette année lors de la CAPA ne seront plus changés à l’avenir (ce que la FSU souhaite voir enlever de la circulaire).

Lors de cette commission, le rectorat a accepté de corriger certaines baisses d’avis que nous avons dénoncées comme injustes et directement corrélées aux changements dans les modalités de barème et de contingentement des avis. Il a également accepté, à notre demande, de distribuer l’ensemble des avis « Excellent » et « Très satisfaisant » pour tous les échelons, ce qui n’était pas le cas auparavant.

En revanche, nous avons dénoncé la répartition de ces avis au sein d’un même échelon, sans parvenir à faire plier le rectorat sur l’ensemble des situations ; en effet, nous avons expliqué longuement et à plusieurs reprises que le caractère désormais définitif des avis impliquait un changement dans la manière de les attribuer ; en toute logique, ils ne devraient plus seulement être donnés à ceux qui ont le plus d’ancienneté dans un échelon. Nous n’avons pas été entendus sur ce point et, dans la mesure où cette décision revient à pénaliser de façon arbitraire un certain nombre de collègues qui ont pour seul « tort » d’être dans la mauvaise cohorte au moment de ce changement, nous avons pris la décision de ne pas voter pour le tableau d’avancement.

A l’issue de cette CAPA, de nombreuses modifications ont pu être effectuées, grâce aux interventions conjointes des élus de la FSU (SNES, SNEP, SNESUP) ; 58 collègues voient leur avis recteur amélioré (environ 20%). Même si nous n’avons pu obtenir satisfaction sur l’ensemble de nos demandes, le tableau final est néanmoins plus juste, plus équilibré et plus favorable pour les collègues.

Tous les collègues syndiqués ou ayant contacter le SNES ont reçu une réponse individuelle.

Les commissaires agrégés du SNES, SNEP et SNESUP (FSU).

PDF - 90.7 ko
Déclaration liminaire de la FSU (SNES, SNEP, SNESUP)